कैरियर और ऑटोइम्यून रोग मिलो

यदि कभी दो चीजों को एक बार परस्पर अनन्य माना जाता था, तो वे कैरियर और पुरानी बीमारी थे उस महिला को जोड़ना और पूरी चीज एक मजाक की तरह लगती थी ठीक है, हम एक लंबा रास्ता तय कर चुके हैं, बेबी

सीआईसीओएच के रोज़लिंड जोफ़े के अनुसार कॉम और उसके बिजनेस पार्टनर जोआन फ्रिएंडलैंडर, ऑटोमीम्यून बीमारी (एडी) के साथ रहने के बावजूद वहां लाखों महिलाएं कार्यस्थल में सफल रही हैं। विशेष रूप से, 50 मिलियन अमेरिकी जितने लोग - आबादी का 20% - वर्तमान में 63 अलग-अलग स्व-प्रतिरक्षी रोगों में से एक के साथ रह रहे हैं कुछ अनुमानों के अनुसार, उन लोगों में से 75% महिलाएं हैं

क्रमशः मल्टीपल स्केलेरोसिस और क्रोहन डिसीज के साथ रहने वाले रोस्लाइंड और जोन ने काम करने के लिए अन्य महिलाओं को कोचिंग करने के लिए अपना जीवन और करियर समर्पित किया है। अपने ब्लॉग को देखें, काम कर रहे प्रेमिका रखें

अब जोड़ी ने महिला, कार्य, और ऑटोइम्यून रोग नामक एक पुस्तक प्रकाशित की है - एक पुरानी बीमारी के साथ कार्यस्थल पर नेविगेट करने के लिए एक बहुत आवश्यक फ़ील्ड गाइड। मुझे इस किताब को स्पष्ट, नीचे से धरती और असाधारण रूप से मददगार लगता है।

लेकिन पहले, क्यों महिलाएं? और क्यों काम कर रहे हैं, जब आप माना जाता है कि इतने बीमार हैं?

लेखकों के मुताबिक, "महिलाओं को संभवतः पुरुषों की तुलना में संभवतः एड्स का पता चलता है, मुख्य रूप से जैविक हार्मोन और प्रजनन चक्र से जुड़े कार्य से।" एस्ट्रोजेन एक भूमिका निभाता है, वे कहते हैं, सबूत बताते हुए कि कुछ बीमारियों के लक्षण मेनोपॉज से पहले और उसके दौरान बढ़ सकते हैं। ओह! मुझे कोई आंकड़ा नहीं मिल पाया, लेकिन क्या आश्चर्य है कि लैडा मधुमेह पुरुषों की तुलना में महिलाओं के बीच अधिक सामान्य है (?)

और क्या कोई भी पुरानी बीमारी से काम नहीं करेगा? इतने सारे लोगों के लिए सवाल से बाहर रहने के अलावा, जिनके पास जीवन जीना है (और उनकी महंगी बीमारी का समर्थन) Rosalind और Joan ने पाया है कि क्या फ्रायड ने मुख्य रूप से पुरुषों के बारे में कहा है कि महिलाओं पर भी लागू होता है: "प्यार और काम हमारी मानवता। " एक अच्छा काम या पूरा करने वाला कैरियर, एक शरीर को संपूर्ण और उपयोगी महसूस कर सकता है और पूरा कर सकता है।

"बीमारी के चेहरे में कार्यस्थल की सफलता, परिवर्तन हो रहा है," लेखक कहते हैं। "यह व्यक्तिगत शक्ति और अन्य चुनौतियों का सामना करने के लिए आत्मविश्वास को समझता है, बड़े और छोटे।"

और हमें क्यों इस के लिए गाइडबुक? यह मेरी आँखों में बहुत स्पष्ट है कार्यस्थल के मुद्दों पर हर तरह के लोगों (पुरुष और महिला) को रोजालिंड के काम कोचिंग के बारे में मेरी पिछली पोस्ट पर नज़र डालें बाधाएं प्रकटीकरण से शुरू होती हैं - आपको अपनी बीमारी के बारे में किससे बताना चाहिए? और उन्हें जानना कितना ज़रूरी है? यह वहां से आगे बढ़ता है थकान, हताशा और अपराधों के लिए, अपेक्षाओं तक नहीं रह रहा है।फिर भेदभाव के सभी प्रकार के मुद्दे हैं क्या आप जानते हैं, उदाहरण के लिए, पुरानी बीमारी के कारण बहुत कम लोग काम पर संघर्ष कर रहे हैं, मानव संसाधन (मानव संसाधन) विभाग? उन्हें एचआर पर भरोसा क्यों करना चाहिए, जो डिफ़ॉल्ट रूप से हमेशा कंपनी के हितों को पहले रखता है? अगर मानव संसाधन बहुत अधिक जानता है, तो क्या वे सिर्फ आप से छुटकारा पाने के लिए तैयार नहीं होंगे?

महिलाओं की नई किताब आपको इन सभी मुद्दों के माध्यम से चलता है, जो आपके लिए आवश्यक किसी भी जगह का अनुरोध करने के लिए एक सकारात्मक रणनीति विकसित करने में मदद करता है, जबकि अपने आप को एक बहुमूल्य टीम के खिलाड़ी के रूप में पेश कर रहा है।

जैसा कि मैं इस किताब को देख रहा था, वैसे भी मैंने एक महिला से खुद को "फ़नल्लोवर" कहकर एक ईमेल प्राप्त किया:

कोई भी सचमुच मुझे इसके साथ मदद करने में सक्षम नहीं है, इसलिए मैंने सोचा था कि आप शायद । मुझे पता है कि आप अक्सर मधुमेह कानूनी / वकालत के मुद्दों में शामिल हैं I

मैंने नर्सिंग स्कूल पूरी कर लिया और जल्द ही मेरी लाइसेंसिंग परीक्षा लेने जा रहा हूं परीक्षण कक्ष में कुछ भी अनुमति नहीं है मुझे बताया जा रहा है कि एक मधुमेह के रूप में, मुझे इसके लिए आवास नहीं मिलता है, क्योंकि "मधुमेह एक विकलांगता नहीं है।"

मुझे बताया जा रहा है कि अगर मुझे अपने ग्लूकोज मीटर या चीनी का स्रोत चाहिए, तो एक अलग कमरे में बंद कर दिया जाएगा और मुझे अपना हाथ उठाने और वहां पहुंचने की आवश्यकता होगी- जबकि मेरी परीक्षा अभी भी चल रही है, घड़ी पर। मैंने एक चिकित्सक के ध्यान में कहा कि मुझे इस उपकरण की जरूरत है "मेरे व्यक्ति" पर, लेकिन उन्होंने कहा है कि इससे कोई फर्क नहीं पड़ता, क्योंकि यह उनकी नीति है कि "बस मधुमेह के लिए" जगह नहीं है। उन्होंने मुझे बताया था कि अगर मैं "बीमार महसूस करना शुरू कर देता हूं।" ठीक है, मेरे पास हाइपोग्लाइसीमिया जागरूकता वैसे भी बहुत अच्छी नहीं है। उन्होंने मुझे बताया कि कोई अपवाद नहीं है और वे मेरी मदद करने के लिए कुछ भी नहीं कर सकते।

मैंने अमेरिकन डायबिटीज एसोसिएशन को बुलावाने की कोशिश की, लेकिन उन्होंने मुझे बताया कि मैं उनकी वकालत के दायरे से बाहर आ गया हूं। मैंने परीक्षा और NY राज्य के प्रशासन के लोगों से बात की है और कहा जा रहा है कि कुछ भी नहीं किया जा सकता है, यह सिर्फ नीति है

कोई विचार? इस स्थिति में मधुमेह एक विकलांगता नहीं है? अगर मुझे मेरी चिकित्सा स्थिति से निपटने के लिए समय नहीं मिलता है तो यह कैसे सही है?

क्या आप कल्पना कर सकते हैं? नर्सिंग स्कूल के लिए एक परीक्षा लेने के दौरान इस तरह के बालिनी? इस गरीब लड़की वास्तव में पूर्णकालिक काम करने के लिए आगे बढ़ने पर क्या उम्मीद है? संभवतः एक क्लिनिक या अस्पताल में, कम नहीं?

उपाय शुरू करने के लिए एक स्थान "आपकी सहायता टीम बनाने और आवश्यक होने पर" बाहरी सहायता "पर कॉल करने के लिए"

महिला, कार्य, और ऑटोइम्यून रोग का अध्याय है। पुस्तक "अपनी योद्धा की भावना का निर्माण: आशा और लचीलापन" पर एक अध्याय भी बंद कर देता है। ऐसा लगता है कि हम "एडी बहुलता" (और भी भाईचारे) में कई वर्षों तक आने की जरूरत महसूस कर रहे हैं। [डेमो मेडिकल पब्लिशिंग, एलएलसी; 222 पृष्ठ; $ 12। 70 अमेज़ॅन पर]

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